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〔自由時報記者廖千瑩／台北報導〕飽受爭議的有條件颱風照顧假，勞委會火速端出修法版本，目前已送至行政院，預定週四在行政院會審議。根據勞委會的版本，將提供家有十二歲以下或就讀國小子女的勞工，在颱風天停課不停班時可請全薪家庭照顧假，成本由雇主負擔。
南瑪都颱風上班不上課引發民怨，馬英九總統認為公務員有五天有薪照顧假，但一般私營企業沒有這項福利，指示勞委會研議修法。
勞委會邀勞資學政開會後，大幅限縮勞工有薪照顧假條件，不僅須在停課不停班的情況下才能請，且有子女要在十二歲以下、配偶也就業、企業沒有提供天然災害期間托育措施等限制。勞團批評，這種有條件式的颱風照顧假，條件嚴苛，根本請不到。
行政院週四將審議此案，勞委會官員昨說，修法版本與先前不同的是，將子女的年齡限制由「十二歲以下」改為「家有十二歲以下或就讀國小子女」，若有照顧需求，在颱風天停課不停班時，都可請有薪家庭照顧假。
全產總秘書長謝創智說，勞工的颱風有薪照顧假，不應該跟公務員有不同的對待標準。
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